A Prefeitura de Parnamirim, no Sertão Central de Pernambuco, abriu um novo processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais de níveis fundamental, médio e superior. A seleção reúne oportunidades em diversas secretarias municipais e prevê salários que podem chegar a R$ 9.000 dependendo do cargo e da formação exigida.
O certame contempla áreas essenciais da administração pública, como saúde, educação, infraestrutura, desenvolvimento social e serviços urbanos. A iniciativa busca reforçar o quadro funcional do município diante da demanda por serviços públicos em diferentes setores.
Vagas abrangem diversas secretarias e níveis de escolaridade
As oportunidades estão distribuídas entre várias secretarias municipais, com destaque para a amplitude de funções ofertadas.
Na Secretaria de Administração e Planejamento, há vagas para agente administrativo, auxiliar de serviços gerais, copeira e motoristas da categoria “B”.
Já a Secretaria de Desenvolvimento Social e Habitação concentra cargos como assistente social, psicólogo, pedagogo, nutricionista, orientador social, digitador, educador físico e entrevistador do Cadastro Único, entre outros.
Na área de infraestrutura, a seleção inclui funções operacionais e técnicas como engenheiro civil, arquiteto, eletricista, pedreiro, pintor, servente de pedreiro e operadores de máquinas pesadas, além de profissionais como topógrafo e motoristas de veículos de carga e coleta.
A Secretaria de Educação oferece vagas para professores de diferentes disciplinas, como português, matemática, história, geografia e ciências biológicas, além de educador físico, psicopedagogo e profissionais de apoio escolar.
Na Secretaria de Saúde, o edital reúne o maior número de funções, com oportunidades para médicos de diversas especialidades, enfermeiros, técnicos de enfermagem, dentistas, farmacêuticos, fisioterapeutas, fonoaudiólogos e psicólogos, entre outros profissionais da área assistencial.
Salários chegam a R$ 9 mil e jornada varia por função
De acordo com o edital, os salários variam entre R$ 1.621, e R$ 9.000, conforme o cargo e o nível de escolaridade exigido. A jornada de trabalho será de 30 a 40 horas semanais, com possibilidade de escalas em funções específicas, especialmente na área da saúde e serviços essenciais.
O processo seletivo reforça a estratégia do município de ampliar temporariamente sua força de trabalho para atender demandas imediatas da população.
Inscrições são feitas exclusivamente pela internet
Os interessados devem se inscrever exclusivamente pelo site da organizadora Ápice Consultoria, até às 23h59 do dia 10 de junho de 2026.
As taxas de inscrição são de:
- R$ 75,00 para nível fundamental;
- R$ 85,00 para nível médio;
- R$ 95,00 para nível superior.
Seleção terá etapas por análise, entrevistas e prova prática
A seleção será composta inicialmente por avaliação curricular para todos os candidatos. Em seguida, os classificados poderão ser convocados para entrevistas, que ocorrerão para até cinco vezes o número de vagas disponíveis.
Para cargos como motorista, operador de máquinas, condutor de ambulância e eletricista, haverá também prova prática, destinada a até três vezes o número de candidatos classificados.
Já para o nível superior, será realizada ainda uma avaliação de títulos, antes da etapa final de entrevistas.
Contratos temporários e validade do processo
Os aprovados serão contratados de forma temporária, com duração inicial de até seis meses, podendo haver prorrogação conforme necessidade da administração municipal.
O processo seletivo terá validade de um ano a partir da homologação, podendo ser prorrogado por igual período, conforme decisão da prefeitura.
A seleção reforça o movimento de municípios do interior em estruturar equipes temporárias para garantir a continuidade dos serviços públicos essenciais em áreas estratégicas como saúde, educação e infraestrutura.